تواجه نساء العالم ٣ تحدیات رئیسیة بغض النظر عن إنجازاتھن المھنیة و/أو استقلالهن المادي. ھذه التحدیات نابعة من النمط المنھجي لإدارة الأعمال، و تشمل التحیز الذاتي اللاشعوري الملئ بالأحكام، والأفكار عدیمة القیمة، وأخیراً النقدالذاتي للمرأة. بعد القیام بعدة أبحاث، اتضح أن النساء یمثلن 23.9٪ فقط من القوى العاملة، وأن 3.9٪ فقط یحتلون مناصب علیا مثل مناصب في الإدارة العلیا ومنصب الرئیس التنفیذي(في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفریقی) وفقًا لمنظمة الأمم المتحدة للمرأة. مواجھةً لھذا الوضع تم إنشاء مؤسسة Businessita Women Empowerment "تمكین النساء من إدارة الأعمال" في ینایر ٢٠١٨. 

Businessita ھى منظمة تعمل على تشجیع المرأة للتمكن من إدارة الأعمال.  و نقدم حلول تمكن المرأة ٣٦٠ درجة من إدارة الأعمال (بما في ذلك تنمیة المھارات والمواھب ، استشارات الأعمال، ودلیل الموارد)؛ وبالتالي ندمج شغفھا مع عملھا الشاق، لیس فقط لتحقیق الاستقلال المالي والتطور المھني ، ولكن لتحقیق العقلیة السلیمة وأیضاً تحقیق التنمیة الثقافیة.

 "She-conomy" ھذه المنظمة تساهم في

لتثقیف وتوحید ودعم وتشجیع النساء في مجال الأعمال التجاریة على النطاق العالمي ، وتعزیز النسیج الاقتصادي العالمي. 

نحن نخلق فرصاً للنساء، سوا ًء من یعملون أو من یریدون بدأ عملاً تجاریاً، للتقدم بكفاءة؛ وبنا ًء على ذلك، نبني مجتمع من النساء القویات القادرین على مساعدة وتشجیع بعضھم البعض للوصول إلى كل أھدافھم، وتحقیق أحلامھم. نحن نسعى لنوضح لھم أن المعرفة ھى القوة الفعلیة لكي یحرروا أنفسھم من أى بیئة غیر ملائمة، وبالتالي نمكنھم من حمایة أنفسھم وكل من یحبوھم من أي نوع من الاستغلال أو سوء المعاملة، هذا يضمن لهم احتراف مهنة متطورة بحرفية مع الوقت واستقلال مالي. تؤمن Businessita

بقوة النساء في تغییر حیوات وتغییر مجتمعات، وفى كسر النمط الحالي للأعمال التجاریة والمحرمات، وتمھید الطریق لجیل ُمخول. 

بعد أقل من سنتین من تشیید الشركة، حصل مؤسس الشركة على جائزتین قومیتین تقدیراً لدور Businessita Women Empowerment الفعال فى المجتمع حیث مكن النساء من العمل وحصل على جائزة عالمیة"World of Difference" عالم الاختلاف المقدمة من (TIAW )التحالف العالمي للنساء و (WCEI )النساء ورؤساء المؤسسات التجاریة.